M4 est construit sur 3 fondamentaux, "ABC" en anglais : Assessment (Evaluation), Basic Training (Formation de base) et Coaching. Un outil d'évaluation, à la fois en ligne et par entretien approfondi, permet aux responsables nationaux de discerner les bons candidats et les aider à avoir une meilleure compréhension de leurs dons. La formation de base crée un environnement d'apprentissage riche et interactif qui conduit vers l'établissement de plans concrets. Puis, grâce au coaching, l'équipe est accompagnée et encouragée à transformer ce rêve en réalité. L'ensemble de ce processus s'étale sur 2 à 3 ans. Le contenu de la formation a été développé grâce à 30 ans d'expérience pratique d'implantation d'église dans un contexte européen, et se structure autour de 4 thèmes : Maître, Mission, Multiplication et Mouvement.
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